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新しい働き方

【商社×2枚目の名刺】イノベーションを組合から仕掛ける。丸紅「U-35プロジェクト」が目指すものとは

総合商社といえば就職活動の人気ランキングで常に上位にいるなど、華やかなイメージのある業 …

社外活動を充実させている上司は部下に支持される−−ボス充になるメリットとは?

部下と信頼関係を築く。これはマネジャーとして働く上で、大きな課題のひとつです。しかし親 …

自分らしく働くことを諦めない「わたしのパラレルキャリア」の築き方【後編】

9/29(土)に開催した、オンラインサロン「Think In Move」×「NPO法人 …

自分らしく働くことを諦めない「わたしのパラレルキャリア」の築き方【前編】

9/29(土)に開催した、オンラインサロン「Think In Move」×「NPO法人 …

弁護士の2枚目の名刺 法律相談を超えたNPO支援「BLP-Network」

「弁護士の2枚目の名刺」とは何だろうか。 BLP-Network(以下、BLPN)では …

「全員主役」な汐留の夜~LifeWorkS2.0~

東京・汐留エリアに拠点を持つ企業人事ネットワーク「汐留キャリア・ダイアローグ」主催の企 …

年間50日休暇が増える!週休3日制度がパラレルワーカーに歓迎される理由

「株式会社週休3日」というキャッチーな社名の会社を経営する永井宏明さん。 薬剤師をはじ …

タイがカモになる!?株式会社週休3日に訊く「週休3日正社員制度のメリット」

静岡県浜松市にある「株式会社週休3日」。 キャッチーな看板がSNSにアップされ、yah …

電通が労働環境改革の一環として試験導入した「インプットホリデー」で、社員の生活と仕事はどう変わるのか?

多くの企業が働き方改革の実現に向けて、試行錯誤や社内での議論を重ねる中、今年6月に月に …

「多動力」で100年時代を生き抜こう。パラレルキャリア実現に必要な力とは?

「人生100年時代」が叫ばれるようになった昨今。世の中の流れは加速しており、企業の寿命 …

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